KALSELMAJU.COM, BATULICIN – Pemerintah Kabupaten Tanahbumbu melalui Bagian Organisasi Setda menggelar Launching BerAKHLAK dan Workshop Budaya Kerja, Rabu (19/11/2025).
Kegiatan itu sebagai langkah strategis untuk mengukur kesehatan budaya organisasi serta memperkuat implementasi nilai dasar ASN BerAKHLAK di lingkungan pemerintahan.
Selain itu, juga bertujuan memetakan kondisi budaya kerja aparatur. Tujuannya untuk mengukur keselarasan antara nilai pribadi dan nilai organisasi. Selain itu, juga menggali aspirasi pegawai sebagai dasar rekomendasi perbaikan birokrasi ke depan.
Bupati Tanahbumbu, Andi Rudi Latif, melalui Asisten Ekonomi dan Pembangunan, Eryanto Rais, menegaskan bahwa launching ini merupakan bagian penting. Ini mempertegas arah pembangunan sumber daya manusia aparatur.
“Kegiatan ini menjadi momentum untuk menilai diri kita sebagai organisasi pemerintahan. Ini untuk memahami budaya kerja yang berkembang, sekaligus mengidentifikasi ruang perbaikan agar pelayanan publik semakin berkualitas,” ujarnya.
Ia menegaskan, kemajuan daerah sangat ditentukan oleh kualitas aparatur yang melayaninya. Karena itu, Pemkab Tanahbumbu membutuhkan ASN yang bekerja profesional, berintegritas, adaptif, serta melayani masyarakat dengan sepenuh hati.
Menurutnya, nilai-nilai dasar BerAKHLAK harus tercermin dalam perilaku kerja sehari-hari. Mulai dari berorientasi pelayanan, akuntabel, kompeten, harmonis, loyal, adaptif hingga kolaboratif. Semua ini menjadi fondasi utama bagi birokrasi modern yang responsif dan solutif.
“Kita semua memiliki tanggung jawab menghadirkan birokrasi yang memberikan kemudahan, kecepatan, dan ketepatan pelayanan. Nilai BerAKHLAK harus menjadi pedoman yang hidup dan tumbuh dalam budaya kerja kita,” tegasnya.
Bupati juga mengajak seluruh ASN menjadikan kegiatan ini sebagai momentum refleksi dan pembenahan diri. Ini guna membangun birokrasi yang unggul serta berdaya saing di Tanahbumbu.
Dalam Workshop hadir narasumber dari Biro Organisasi Setda Provinsi Kalimantan Selatan, Galih Yudhi Permana, S.STP, M.IP. Ia memaparkan materi seputar sosialisasi nilai ASN BerAKHLAK. Selain itu juga aktivasi budaya kerja, hingga strategi implementasi yang terukur dan berkelanjutan.
